李强-感恩孝道-以孝治企的管理智慧，孝道的意义和重要性

《感恩孝道–以孝治企业管理智慧为主要内容：

一、感恩教育，传承孝道文化

1、世界因感恩而美丽，人类因感恩而伟大

2、感恩是爱的延续，爱是生命的动力

3、感恩是建立和谐社会的重要基础

4、孝道文化是建立人际和谐和家庭和谐的重要因素

5、感恩孝道文化是企业快速稳定发展的基础

二、孝是美德，也是根本

1、传承古代孝道文化

2.孝道文化体现在现代社会政府、学校、企业等机构

3.孝道是治理企业的基础，也是员工责任感和忠诚感的基本体现

4.孝为先，感谢父母和自己的企业

三、孝道三个阶段

1、 生命之孝-感谢父母给我们生命

2.养孝——感谢亲人的无私关怀

3.孝道——感谢导师的谆谆教诲

四、孝道的行为就是感恩

1、 感谢 – 知道好坏

感谢你的父母，感谢企业，感谢有让你成长的人。

2、感情 – 知深浅

夫 妻 情

家 族 情

邻 里 情

同 学 情

同 事 情

师 生 情

3、感恩–知孝道

1.感恩社会，有国才有家

2.感恩 父 母

3.感恩是团队和谐的根源

4.感谢企业，做企业主

五、孝文化与企业管理:团队和谐的根源是感恩

1. 最强 能力是责任，最大的动力是感恩

2.尽职尽责，做事完美

3.推崇、原则、部门交叉自检

4.搭建企业常青同心圆

优秀是一种感恩：学会感恩，承担责任

1.拥有相同的企业信念，唱一首歌

2.荣辱不惊，经得起考验

3.学会做标兵，以思想落后为耻

4.管理不搞好先生，原则问题要 义正严词

5.在追求完美的同时，要学会缺陷管理

6.为尊严和神圣而战

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